Educateur(trice)

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Rejoindre le Centre Hospitalier Jean Titeca c’est choisir un environnement engagé, humain et en constante évolution où chaque professionnel contribue à une mission porteuse de sens.
Animés par la conviction profonde que chaque personne, quels que soient son parcours et sa situation, mérite une vie digne pour réaliser son projet de vie au sein de la communauté, nous œuvrons pour le rétablissement de chacun·e.

Nous sommes porté·es par des valeurs fortes — professionnalisme, innovation, faire ensemble et bienveillance - qui nous poussent chaque jour à développer un accompagnement et des pratiques de qualité, centrés sur le patient.

Au sein de notre institution, les équipes sont écoutées et soutenues. Nos responsables accompagnent les professionnels dans leur parcours, tandis qu’un large programme de formations internes permet à chacun·e de développer ses compétences et de contribuer activement à l’évolution des pratiques.

Dynamisez votre parcours professionnel et rejoignez une institution humaine et porteuse de sens !

Contrat : Temps plein - CDD

Dans ce cadre, le CHJT recrute pour l’unité Eole :

Un·e éducateur·ice pour un CDD de 6 mois à temps plein (38 heures / semaine)

L’unité Éole fait partie du service de crise et prend en charge les patient.e.s admis.e.s dans le cadre de la loi de 1990 relative à la Protection de la personne et des malades mentaux (principalement mises en observation pour cette unité). A partir de la création d’un lien de confiance, l’objectif est de travailler avec le.a patient.e à la compréhension de l’épisode de crise qu’il.elle traverse, et de développer ses compétences afin qu’il.elle puisse mieux appréhender sa pathologie et améliorer sa qualité de vie au quotidien.

Un projet de soin à court et moyen terme est établi, en partenariat avec le.a patient.e et son réseau.

Le poste

En référence aux dispositions générales concernant la fonction d’éducateur·ice, elle.il sera, entre autres, à même :

  • De créer un climat optimal pour les patients en leur offrant une structuration dans leur environnement
  • De réaliser des soins relationnels de qualité
  • D’encadrer et soutenir les patients sur le plan pratique, émotionnel et social
  • D’organiser et animer des activités à visée thérapeutique
  • De participer à une approche pluridisciplinaire
  • D’intervenir lors de situations de crise, de servir de médiateur lors de conflits
  • De participer aux activités de la vie quotidienne des patients
  • De participer au bien-être et à l’autonomisation des patients
Profil souhaité et compétences requises
  • Être titulaire d'un diplôme d’éducateur spécialisé
  • Une expérience dans le domaine de la psychiatrie est un atout
  • Connaissance approfondie des troubles psychiatriques courants, des traitements et des approches éducatives
  • Une sensibilité à la pratique du soin par la relation est essentielle
Nous vous offrons
  • Un modèle de management humaniste et participatif
  • Des formations continues
  • Reprise de l’ancienneté dans le calcul barémique
  • Participation aux frais de déplacement
  • 30 jours de congé (selon les prestations de l’année précédente) + congés d’ancienneté

Intéressé.e ?

Votre candidature, composée d'une lettre de motivation et d'un CV, est à adresser à au plus tard pour le 31 juillet 2026 à Catherine Majois, Infirmière Cheffe de Services, via la plateforme www.chjt.be / onglet offres d’emploi

Nous nous réservons le droit de finaliser la sélection avant la date limite de l’offre.

Plus d'infos : http://job.chjt.be/ALLYN_RECRUT_WEB

N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

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