HR Payroll Officer FR/NL
Functieomschrijving
Notre client, société faisant partie d’un grand groupe industriel, est spécialisé dans le domaine de la construction.
Pour soutenir sa croissance, notre mandant s’associe à Proselect dans sa recherche d’un(e) :
PAYROLL OFFICER (H/F/X)- Uw uitdaging!
Au cœur de la gestion quotidienne de ladministration du personnel
En tant que Payroll Officer, vous êtes au cœur de la gestion quotidienne de l’administration du personnel, tant pour les ouvriers que pour les employés.
Vos responsabilités couvrent un large éventail de tâches essentielles :
- Vous gérez les déclarations DIMONA avec rigueur.
- Vous assurez le suivi administratif complet des dossiers du personnel : documents sociaux, assurances, etc.
- Vous prenez en charge la gestion des absences (maladie, accident de travail, chômage économique…) ainsi que des congés.
- Vous établissez avec précision les fiches de paie pour les ouvriers et les employés.
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié du secrétariat social.
- Vous réalisez les décomptes de sortie dans le respect des procédures.
- Vous produisez différents reportings RH, notamment en matière d’absentéisme.
- Uw talenten
Autonomie, rigueur et prise d’initiatives
Vous êtes titulaire d’un bachelier en Ressources Humaines, Droit ou Économie, et vous pouvez vous appuyer sur au moins 5 années d’expérience confirmée dans un rôle de payroll.
La législation sociale belge, y compris la gestion de commissions paritaires multiples, n’a plus de secret pour vous.
Bilingue néerlandais/français, vous vous exprimez avec aisance dans les deux langues, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Rigueur, précision, esprit analytique et sens de la structure font partie intégrante de votre manière de travailler.
Et si, en plus, vous avez déjà utilisé des outils tels que Workday ou Presta, c’est un atout qui fera toute la différence.- Onze aanbieding
Une opportunité dans une entreprise qui valorise vos compétences et votre personnalité!
Notre client vous offre:
- Un contrat à durée indéterminée à temps plein.
- Un package salarial attractif (chèques repas, assurances groupe et hospitalisation, éco chèques, 12 jours RTT).
- Des formations et des possibilités d’évolution.
- Un environnement de travail agréable et motivant dans une société stable et solide.
Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.