Administratief medewerker
Ben jij iemand die graag orde brengt in administratie en tegelijk voeling houdt met mensen op de werkvloer? Dan is deze job als administratief medewerker met focus op HR-administratie iets voor jou.
Je start met een grondige inwerkperiode waarin je het bedrijf, het personeel en de werkposten leert kennen. Je leert de personeelsplanning begrijpen en op te volgen en de veiligheidsvoorschriften en hygiënenormen toepassen.
Daarna groei je door naar een centrale rol binnen de organisatie:
- HR-administratie, personeelsdossiers opvolgen en de personeelsplanning ondersteunen.
- Je maakt rapporten op, signaleert afwijkingen en helpt bij processen zoals onboarding, attesten en afwezigheden.
- Regelmatig ben je aanwezig in de productiesite, waar je het aanspreekpunt bent voor medewerkers en ondersteuning biedt waar nodig.
Zo vorm je de brug tussen HR-administratie, productie en planning. Het is een gevarieerde functie waarin HR-administratie, communicatie en organisatie samenkomen.
Je komt terecht in een warme werkomgeving waar samenwerking en respect centraal staan. Je krijgt een gevarieerde job met veel contact op de werkvloer en impact op de organisatie.
Daarnaast is er ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen HR-administratie en planning. Je kan rekenen op begeleiding en een team dat je ondersteunt.
Het loon loopt op tot €3500 per maand naargelang ervaring.
Ben je klaar om jouw ervaring in HR-administratie in te zetten in een afwisselende job? Solliciteer vandaag nog bij Synergie Careers of neem contact op voor meer info. We bekijken graag samen of deze functie als administratief medewerker bij jou past.
Voor deze functie zoeken we iemand die sterk is in HR-administratie en graag nauwkeurig werkt.- Bij voorkeur heb je al een eerste ervaring in HR-administratie.
- Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en schakelt vlot tussen verschillende taken binnen HR-administratie.
- Als echte teamplayer (op verschillende niveaus) communiceer je vlot.
- Discretie, verantwoordelijkheidszin en initiatief nemen zijn belangrijk.
- Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels.
- Kennis van productie, planning of personeelsprocessen is mooi meegenomen.