Financieel Administratief Medewerker V/X/M
Wat je gaat doen
HR Officer Soft HR – Bouw mee aan de groei van mensen én organisatieBen jij gebeten door mensgerichte HR en klaar voor een rol met impact in een sterk groeiend bedrijf?
Dan is dit jouw kans!
Als HR Officer Soft HR krijg je een sleutelrol in het uitbouwen van onze HR-projecten rond opleiding, ontwikkeling en interne communicatie. Je werkt nauw samen met de HR Manager en HR Business Partners om onze meer dan 200 collega’s te ondersteunen in hun groei, motivatie en werkgeluk.
Wat ga je doen?
Geen dag is hetzelfde, en net dat maakt jouw job boeiend. Je:
Ondersteunt HR-projecten rond competentieontwikkeling, opleidingen en employee engagement.
Werkt mee aan jobomschrijvingen, opleidingsplannen en ontwikkelingsgesprekken.
Beheert en verbetert onze HR-tools zoals opleidingsmodules en performance managementsoftware.
Plant technische en soft skills-trainingen, vraagt subsidies aan en onderhoudt contact met externe opleidingspartners.
Neemt een actieve rol op in interne communicatie en opvolging van functioneringsgesprekken.
Bent een stabiele HR-factor bij overnames of interne verandertrajecten.
Met jouw oog voor structuur, mensgerichtheid en opvolging zorg jij dat elk HR-project vlot loopt én impact maakt.
Jouw vaardigheden & kennis
Wat maakt jou de perfecte match?Je hebt een bachelordiploma en minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-rol.
Je communiceert vlot in het Nederlands, met een goede kennis van het Engels en Frans.
Je bent discreet, betrouwbaar en werkt gestructureerd.
Je hebt een groot inlevingsvermogen en een luisterend oor.
Je plant, organiseert en denkt proactief mee.
Je leeft onze waarden: 1 team – 100% service – progressie – engagement – respectvol.
Opleidingen
1 jaar ervaring
Wat we jou bieden
Wat bieden wij jou?Een impactvolle functie in een toekomstgericht bedrijf waar mensen centraal staan.
Een competitief loonpakket, aangevuld met:
Maaltijdcheques (€8/dag)
Groepsverzekering (4% + overlijdengarantie)
Hospitalisatieverzekering
Ecocheques
Fietsleasing
Bonusplan (cao 90)
Extra voordelen via Benefits@Work
Flexibele werkuren (starten tussen 8u en 9u) én mogelijkheid tot hybride werken.
Een gedreven HR-team dat samenwerkt, lacht én luncht – met teambuildings, BBQ’s en meer.