Operator 3 ploegen V/X/M
Wat je gaat doen
Heb jij een passie voor techniek en werk je graag met geavanceerde machines? Dan hebben wij een topkans voor jou! Voor een innovatief productiebedrijf in kunststofonderdelen zoeken we een gemotiveerde Machine Operator die mee wil bouwen aan een moderne, efficiënte en veilige productieomgeving.
Wat ga je doen?Als Machine Operator ben jij een onmisbare schakel in het productieproces. Jij zorgt ervoor dat de machines correct worden ingesteld, probleemloos draaien én topproducten afleveren. Je combineert technische vaardigheid met nauwkeurigheid en verantwoordelijkheid.
Jouw takenpakket:
Instellen, opstarten en bedienen van de productiemachinesProductieprocessen opvolgen en bijsturen waar nodig
Uitvoeren van kwaliteitscontroles en signaleren van afwijkingen
Kleine storingen opsporen en meehelpen bij het oplossen ervan
Zorg dragen voor een nette, veilige en georganiseerde werkomgeving
Je werkt in 3 ploegen:Vroege ploeg: 6u – 14u (vrijdag tot 12u30)
Late ploeg: 14u – 22u (vrijdag tot 19u)
Nachtploeg: 22u – 6u (start zondagavond, vrijdag van 23u30 – 6u)
Interesse?Mail je sollicitatie naar sintniklaas@jobtalent.be
Of bel ons op 03 432 88 00
Jouw vaardigheden & kennis
Dit klinkt helemaal als mij:
Ik heb een betrouwbare en stabiele werkervaring opgebouwd.Techniek en productiemachines spreken me aan en ik heb er een goed inzicht in.
Werken in een drieploegenrooster past perfect bij mijn flexibiliteit.
Ik functioneer goed in teamverband en communiceer duidelijk en open.
Lokeren is voor mij vlot bereikbaar, ook tijdens de verschillende ploeguren.
Nederlands spreek ik vloeiend.
Opleidingen
Geen specifieke opleiding vereist.
Wat we jou bieden
Wij bieden jou een uitdagende functie binnen een groeiend bedrijf met aantrekkelijke voorwaarden:
Competitief salaris van min €18 per uur, aangevuld met ploegenpremies (10% voor vroege en late diensten, 20% voor nachtdiensten).Kilometervergoeding of fietsvergoeding van €0,27 per kilometer, voor zowel heen- als terugreis.
Maaltijdcheques van €6,50 per dag na 6 maanden, oplopend tot €7 per dag na 1 jaar in dienst.
6 onbetaalde ADV-dagen.
Overuren worden direct uitbetaald tegen 150%, en weekendoveruren tegen 200%.
Vast jaarlijks verlof van 2 weken in juli, met de mogelijkheid om daarbuiten flexibel verlof te plannen.
Vast contract na een succesvolle interimperiode.
Hospitalisatieverzekering bij het verkrijgen van een vast contract.
Feestelijke geschenken bij speciale gelegenheden zoals Sinterklaas, Pasen en het einde van het jaar.