Technieker - Roeselare
Bij onze klant wordt een technieker beschouwd als iemand die niet bang is om zijn handen vuil te maken, die weet hoe hij de klus moet klaren, zowel individueel als in teamverband.
Iemand die veiligheid hoog in het vaandel draagt en altijd streeft naar hoogwaardige resultaten.
We verwachten geen 'nine-to-five'-mentaliteit, maar geven prioriteit aan het behalen van doelen.
Herken jij jezelf hierin? Dan ben je van harte welkom!
Wat wij van jou vragen:
Je hebt een solide basiskennis van elektriciteit en mechanica - je bent niet bang om een moer of bout aan te draaien!
Hoewel het geen must is, zou het geweldig zijn als je een beetje voeling hebt met de landbouwwereld - als je kunt praten met de koeien, is dat een bonus!
Je spreekt vloeiend Nederlands, omdat vlotte communicatie bij ons hoog in het vaandel staat.
Of je nu solo vliegt of met een team samenwerkt, jij hebt de 'can do' mentaliteit.
Je bent een dynamo die niet wacht op instructies, maar proactief problemen aanpakt.
Je bent altijd bereid om te leren en jezelf te verbeteren - we houden van een groeimindset!
Stiptheid is jouw tweede naam, en flexibiliteit is je middle name - we werken samen als een goed geoliede machine.
Tijdens het hoogseizoen (april-september) ben jij onze weekendheld, klaar om op te staan voor interventies - je collega's zullen in de rij staan om met jou te ruilen!
Wat wij jou bieden:
Je komt aan boord van ons bruisend team, waar enthousiasme en passie de norm zijn!
We bieden een vast en mooi loon dat aangevuld wordt met extralegale voordelen.
Je krijgt maaltijdcheques (€8/dag).
We voorzien een forfaitaire onkostenvergoeding voor het onderhoud van je werkkledij.
In het loonpakket zit ook een eindejaarspremie.
We bieden een zeer uitgebreide hospitalisatieverzekering van DKV met mogelijkheid om ook jouw gezinsleden aan te sluiten.
Afhankelijk van de bedrijfsresultaten ontvang je een bonus.
Daarnaast ontvang je een aanwervingspremie van €1500 netto bij het aanbrengen van nieuwe collega's.
We zijn aandachtig voor het welzijn van onze medewerkers en hun persoonlijke ontwikkeling.
Er is een toffe en familiale sfeer onder de collega's die versterkt wordt door teambuildingactiviteiten.
Je geniet van 6 extra verlofdagen per jaar bovenop je 20 wettelijke verlofdagen.
Loyaliteit binnen het bedrijf wordt beloond met extra verlof.
Naast een uitdagende job krijg je ook de ruimte om te groeien en impact te hebben op het bedrijf.
Ben jij naast al deze voordelen vooral op zoek naar een groeiende, West-Vlaamse KMO? Kan je jou vinden in korte communicatielijnen en bedrijfswaarden zoals “Respect, Open Communicatie & Ondernemerschap”? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!